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Vous êtes Manager ? Gestion des objectifsPrincipes fondamentaux 🧐

Principes fondamentaux 🧐

Ecrit par : Sibylle Frisch
Customer Success Manager

Vous fixez des objectifs à vos collaborateurs tout au long de l’année, avec des échéances variées: mois, trimestre, semestre, année. Les objectifs sont quantitatifs ou qualitatifs, ils sont adaptés selon la méthode SMART.
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🎯Les objectifs de vos collaborateurs sont pertinents et alignés avec les enjeux de votre entreprise. Individuels ou collectifs, quantitatifs ou qualitatifs, à court ou à long terme, leurs objectifs sont clairs !

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🎮La puissance de la Gamification au service de la performance. Classements multicritères, points, levels, badges, profils, animations… Retrouvez tous les leviers de la gamification dans une interface moderne et professionnelle.

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😁Atteindre ses objectifs n'a jamais été aussi motivant ! Vos collaborateurs ont des objectifs réguliers, c’est motivant !

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📈Retrouvez enfin toutes les informations liées à vos objectifs Progression en temps réel connectée à vos outils, description de l’objectif, paliers d’atteinte et conseils pour coacher vos collaborateurs.

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❓Des questions ? Rendez-vous dans le menu Aide de votre application.

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