Le classement vous permet de situer la performance individuelle ou collective de chacun de vos collaborateurs par rapport à leurs collègues ou aux autres équipes et par rapport à une période passée.

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🏆Les classements créent une émulation positive. Individuels ou collectifs, rattachés à des indicateurs quantitatifs et qualitatifs, les classements sont pensés pour être dynamiques et bienveillants. 

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